Compensación de Trabajadores

Rick no maneja casos de compensación de trabajadores, él, como muchos abogados, han dejado ésta práctica de la ley debido a que la ley de Texas deduce los honorarios del abogado del cheque semanal del cliente que ya se le está pagando al 70%. Rick piensa que este requisito castiga al cliente por contratar a un abogado en el momento que el cliente está más vulnerable.

La buena noticia es que Las Leyes de Compensación de Trabajadores estipulan dar asistencia médica de por vida para cualquier tratamiento médico relacionado a las lesiones sufridas por una lesión compensable. La mala noticia es que los cheques semanales serán pagados a una tarifa reducida y solamente por un corto periodo de tiempo.

Una revisión completa se hace en todos los casos de compensación de trabajadores para determinar si una tercera persona pudiera ser responsable. Si una persona o entidad que no es empleado de su empleador es responsable por sus lesiones, hay una posibilidad que una reclamación podría entablarse en contra de una tercera persona. Esto incluye contratistas generales, equipo defectuoso propiedad de otra entidad y empleados de otras compañías que pudieron haber causado su accidente.